10月30日，航新科技召開以“弘揚社會公益 提升企業文化”為主題的渭源“煥新樂園”公益項目實施情況匯報會及“如何成為優秀員工”講座。航新科技中國境內的600余名員工參加了此次會議。

會上，項目負責人陳立新結合具體案例，詳細匯報了航新科技在甘肅省渭源縣資助開展的“煥新樂園”兒童扶貧關愛公益項目整體實施情況，指出項目圍繞“聚焦兒童健康成長、助推煥新家庭賦能增力、融入當地政府扶貧戰略、牽引公益中心蓄力發展”等方面開展相關工作。目前已完成109戶貧困家庭兒童居住環境改善，組織了“煥心樂園新年新衣”“用雙手編織世界用真心詠誦他們”等二十余次主題陪伴活動。受資助兒童的生活能力、學習習慣、日常行為、精神面貌等都發生了明顯改善。同時也帶動了渭源地區公益事業的發展，成為渭源扶貧工作的一個亮點。活動取得了良好的社會影響和公益效果。

陳立新還與航新科技全體員工分享了作為企業優秀員工應該具備的品質：一是要有家國情懷。對待企業要像對待國家和家庭一樣，把企業的發展和社會價值的彰顯作為工作追求，把愛國主義、集體主義的精神融入到日常工作中；二是要有事業追求。要追逐夢想，不輕言放棄，通過事業彰顯人生價值；三是要有職業操守。要做好崗位中的每一件事，將工作做到極致，履行職責、敬畏職責、忠誠職責，不要只顧蠅頭小利；四是要有吃苦精神。苦后才能嘗到甜，能吃苦是一種素質，敢吃苦是一種境界，吃過苦是一生的資歷和財富；五是要有奮斗的姿態。習近平總書記表示：“奮斗是青春最亮麗的底色”。年輕的時光比金子還珍貴，只有奮斗，才有出彩的人生，才能無悔，要種好青春之樹，綻放青春之光。

航新科技執行董事姚曉華在講話中表示，渭源公益項目取得了非常良好的效果，項目真正落地到實處，切實幫助當地孩子們健康快樂的成長。陳立新同志在項目實施過程中，所展現出的敬業、專業的品質，正是航新科技全體員工學習的榜樣。優秀的企業根源于優秀的員工和優秀的團隊，航新科技有很多優秀的員工和團隊，在疫情期間全體員工攜手并進、克服困難，保障了公司平穩發展。同時在工作中也要不忘總結和反省自身的工作表現，將爭做優秀員工的精神貫徹到日常工作中，努力提升工作能力，推動公司各項管理水平和經營持續向好發展。

航新科技董事長卜范勝對項目負責人陳立新的工作開展以及渭源“煥新樂園”公益項目的實施成效給予了充分肯定。指出航新科技成立二十多年來，持續開展社會公益事業，不僅是響應國家扶貧攻堅的偉大戰略，更展現了航新科技的社會使命和擔當，航新人的家國情懷。陳立新同志結合自身經歷圓滿詮釋了“如何成為優秀員工”，宣傳和弘揚正能量。希望航新科技所有員工能積極踐行優秀員工精神，為公司發展繼續貢獻力量。

會后，航新科技員工們積極踴躍捐款，為孩子們送去一份愛心，展現社會責任擔當。